Convocatoria de empleo: Región de Arecibo


Requisitos:


  1. Maestría en Consejería en Rehabilitación o Consejería en Psicología o Bachillerato en Maestro(a) de Educación Especial.

  2. Licencia de profesión vigente.

  3. Ser completamente bilingüe (oral y escrito).

  4. Tener experiencia en trabajo con personas con impedimentos.

  5. Tener sensibilidad y compromiso con la población con impedimentos.

  6. Tener destrezas para presentarse y comunicarse ante diversos grupos y mantener excelentes relaciones interpersonales.

  7. Dominio de las computadoras, internet y Programas de Microsoft Office.

  8. Disponibilidad para transportarse en la Región de Arecibo.

  9. Capacidad para ofrecer adiestramiento a otras personas en horarios flexibles y con metodologías alternas.

  10. Poseer alto grado de motivación, iniciativa y creatividad.

  11. Capacidad para trabajar en grupo.

  12. Tener medio de transportación diaria.


De no cumplir con estos requisitos favor de no enviar resume.


Responsabilidades:


  1. Identificar escuelas potenciales que serán impactadas en la región de Arecibo y las orientaciones subsiguientes a la dirección de la escuela, personal, padres y estudiantes a impactar.

  2. Participar en la elaboración del Perfil del Estudiante debidamente cumplimentado y entregado dentro de los parámetros de tiempo requerido.

  3. Administrar pruebas vocacionales “Harrington O’Shea” o “Reading Free” (según el nivel de lectura de cada estudiante).

  4. Corregir las pruebas vocacionales administradas y discutir las mismas con cada estudiante.

  5. Proveer información al estudiante sobre el mercado laboral y rutas de ocupaciones.

  6. Ofrecer talleres sobre: alternativas de educación post secundaria; manejo del dinero para la vida comunitaria y empleo; ayudas comunitarias de cómo solicitar los apoyos necesarios en el proceso de transición o educación post secundaria o empleo y servicios disponibles para las personas con impedimentos.


Favor de enviar su resume antes del 17 de marzo de 2020 dirigido a Yomarie Rivera Rivera, Oficial de Recursos Humanos. Por e-mail:  mavi01@prtc.net o vía fax: 787-758-8844.  No se aceptarán llamadas telefónicas.


PATRONO CON IGUALDAD DE OPORTUNIDADES DE EMPLEO

Se promueve el empleo de personas con impedimento.  De usted necesitar acomodo razonable para su entrevista, favor de notificarlo para facilitarle un ambiente completamente accesible.


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